ヒューマンスターチャイルドの保育士のワーク・ライフ・バランスの推進
に向けた取り組みが、保育の総合情報誌「PriPri」（世界文化社）で紹介
されました。
に向けた取り組みが、保育の総合情報誌「PriPri」（世界文化社）で紹介
されました。
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掲載日
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8月1日
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媒体名
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PriPri 2017年9月号
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内容
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実施園に学ぶ！ 保育者のワークライフバランス
業務の効率化で残業が減り、プライベートが充実
そこでの知識や経験が保育に還元されて好循環に
業務の効率化で残業が減り、プライベートが充実
そこでの知識や経験が保育に還元されて好循環に
ヒューマンスターチャイルドは、福利厚生の整備や多様な働き方の
サポートなど、保育者を取り巻く環境の改善に努めてきた。
サポートなど、保育者を取り巻く環境の改善に努めてきた。
事務作業による残業ゼロを目指して業務の効率化を図り、
今では月の残業時間が平均5.5時間に。
年次有給休暇も園長や主任が率先してとることでほかの保育者も
とりやすくなり、74.7％という高い取得率になっている。
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