教育事業を運営するヒューマンアカデミー株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:川上 輝之、以下「当社」)はこの度、南あわじ市生涯活躍推進室より委託を受け、60歳以上の市民限定セミナー「いつまでも若さを保てる制度が南あわじ市にあった!」、人材不足に悩む南あわじ市内事業者限定に「イマドキ採用力セミナー」を開催いたします。人生100年時代に、「いつまでも貢献できる働き方改革」をスローガンとして、南あわじ市が推進する「おもいやりポイント制度」と「働くシニア応援プロジェクト」を市民や市内事業者の皆様により広く知って、ご参画頂くことを目的に、それぞれセミナーを実施することといたしました。
10月14日(木)に開催の60歳以上の市民限定セミナーでは、夫婦漫才コンビのかつみ♡さゆりのトークショーを予定。10月21日(木)に開催の「イマドキ採用力セミナー」では、『行列のできる法律相談所』の出演でも有名な弁護士の菊地幸夫氏を招聘し、人材不足に悩む南あわじ市内事業者を対象としたセミナーを実施いたします。
【本件のポイント】
- 南あわじ市の高齢者等元気活躍推進事業の一環で60歳以上の市民や市内事業者を対象にセミナーを2件開催。会場参加、オンライン参加どちらでも可
- 「60歳以上の方限定セミナー いつまでも若さを保つ制度が南あわじ市にあった!」10月14日(木)14時より開催
「人材不足に悩む南あわじ市内事業者対象 イマドキ採用力セミナー」10月21日(木)14時より開催 - ボランティア活動による心の健康促進や、60歳以上の方が無理なく働ける場の拡大を目指す
【本件の背景】
当社では、兵庫県南あわじ市の高齢者等元気活躍推進事業(意欲のある高齢者の方が、希望に沿って様々な活動を通じて地域を支えていただけるよう、幅広い分野でボランティア活動や就労の仕組みを作る)に関するセミナーの開催や広報啓発資料の作成等「南あわじ市高齢者等元気活躍推進事業普及促進業務」を受託し、普及活動を推進しております。南あわじ市においては、人生100年時代に必要な社会貢献活動を目指す「おもいやりポイント制度※1」や生涯現役を志し、その時々の年齢に応じた多様な働き方を応援する「働くシニア応援プロジェクト※1」を実施しており、その制度を広く知って、ご参画頂くための普及促進業務の一環として、この度10月にセミナーを開催いたします。
おもいやりポイント制度の普及セミナーとしては、タイトルを「60歳以上の方限定セミナー!いつまでも若さを保つ制度が南あわじ市にあった!」とし、夫婦漫才コンビ・かつみ♡さゆりを特別ゲストとして招きトークショーを開催いたします。
また、働くシニア応援プロジェクトとしては、「人材不足に悩む南あわじ市内事業者限定イマドキ採用力セミナー」とし、弁護士・菊地幸夫氏と人材コンサルタント・松岡隆政氏を迎えて開催いたします。超少子高齢化社会が直面する人材不足時代に、「新卒」採用、「若手」採用が厳しい現代の実情と、どんな仕事でどんな人に働いてもらえるかを事例を交えながら考えて頂くセミナーです。
【本件の概要】
■60歳以上の方限定セミナー「いつまでも若さを保つ制度が南あわじ市にあった!」
・参加方法:会場参加もしくはオンライン参加(要予約、会場定員250名先着順)
・回 数:合計1回(1回1.5時間)
・参加費用:無料
・サイト :https://www.city.minamiawaji.hyogo.jp/soshiki/kyoudou/seminor20211014.html
特別ゲスト:かつみ♡さゆり
夫婦漫才コンビ。毎日放送『せやねん』にレギュラー出演中。多額の借金を乗り越え、いつも仲良く夫婦円満、60歳を目前に控えたおふたりから、夫婦円満の秘訣、若さを保つ秘訣、数々の失敗にもめげず、夫婦ふたりで前向きにチャレンジしてきたからこその今と、60歳を超えてのチャレンジと展望について楽しくお話します。
■人材不足に悩む南あわじ市内事業者対象「イマドキ採用力セミナー」
・参加方法:会場参加もしくはオンライン参加(要予約、会場定員100名先着順)
・回 数:合計1回(1回1.5時間)
・参加費用:無料
・サイト :https://www.city.minamiawaji.hyogo.jp/soshiki/kyoudou/jigyousya.html
講師:菊地 幸夫(きくち ゆきお)氏
中央大学法学部卒業。元司法研修所刑事弁護教官。現在、社会福祉法人練馬区社会福祉事業団理事も務める。また、日本テレビ『行列のできる法律相談所』、関西テレビの『報道ランナー』及び『スッキリ』をはじめ数本の番組にレギュラーとして出演。弁護士業務の傍ら体力作りにも勤しみ、各地のトライアスロン大会へも出場。地元小学生のバレーボールチームの監督等も務めています。今まで歩んできた人生の中には多くの出会いがあり、その出会いのひとつひとつがかけがえのないものです。“出会い”から学んだ大切なことについてお話します。
※1 おもいやりポイント制度とは
南あわじ市では、高齢者が定年退職や職業などの固定観念に捉われることなく、これまで培ってきた経験や高いスキルを生かし、介護、高齢者の生活支援、教育、農業支援など様々な分野で仕事や社会貢献活動を継続していただくことにより、健康寿命の伸長や地域の人手不足の解消を図ることをめざしています。
人手不足で悩む各種施設などと社会参加に意欲がある高齢者を結びつけるおもいやりポイント制度を創設し、対象活動に参加した者に対しておもいやりポイント(少額の謝礼)を付与します。
ポイントを付与することにより、活動に参加する「きっかけ」と継続する「はげみ」につながるよう活動の後押しをします。
出典:南あわじ市公式サイト「シニア層の仕事・社会貢献継続による健康寿命の伸長をめざして」より引用。
(https://www.minamiawaji-omoiyari.com/bpoint/pointStock/)
※2 働くシニア応援プロジェクトとは
働くシニア応援プロジェクトでは、多種多様なシニア雇用の場を増やしていくために、就労内容・採用手法の工夫をモデル化し、シニア雇用に取り組む企業の増加を目指しています。このプロジェクトでは、仕事の「切り出し」という考え方を重要視しています。一人の仕事から、シニア向けの「短期間・軽作業」の仕事を切り出すことで、本来の労働者が専門的な仕事に専念、さらに、生み出した時間で新しい、今までできなかった仕事に取り組めるようになります。
出典:南あわじ市公式サイト「高齢者元気活躍推進事業」より引用
(https://www.city.minamiawaji.hyogo.jp/soshiki/kyoudou/senior-power.html)
■ヒューマンアカデミーについて
1985 年の創設以来、ヒューマンアカデミーは未就学児童から中高生・大学生・社会人・シニア層とあらゆるライフステージにあわせて学びと成長を支援する「リカレント教育」を推進しています。IT分野、語学・留学、保育、資格・就転職、趣味・教養、ココロとカラダコンディショニング、なりたい人を応援する専門教育など大きく8つのカテゴリで、時代や社会の変化にあわせながら800以上の講座を編成し、あらゆる人々の多様なニーズに対し、学びの提供を行っております。
●ヒューマンアカデミーWEBサイト:https://manabu.athuman.com/
■ヒューマングループについて
ヒューマングループは、教育事業を中核に、人材、介護、保育、美容、スポーツ、ITと多岐にわたる事業を展開しています。1985年の創業以来「為世為人(いせいいじん)」を経営理念に掲げ、教育を中心とする各事業を通じて、労働力不足、高齢化社会、待機児童問題など、時代とともに変化するさまざまな社会課題の解決に取り組み、独自のビジネスモデルを展開してきました。
人と社会に向き合い続けてきたヒューマングループは、いま世界全体で達成すべき目標として掲げられたSDGs(持続可能な開発目標)にも積極的に取り組んでいきます。SDGsへの貢献を通じて、
「為世為人」の実現を加速させ、より良い社会づくりに貢献していきます。
●ヒューマンホールディングスWEBサイト:https://www.athuman.com/
会社概要
ヒューマンアカデミー株式会社
●代表者 :代表取締役 川上 輝之
●所在地 :東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア1階
●資本金 :1,000万円
●URL :https://manabu.athuman.com/
■本件や事業に関するお問い合わせ■
ヒューマンアカデミー株式会社 広報担当 斉藤、村田
TEL:(03)6846-7009
FAX:(03)5389-8672
E-mail:ha_info@athuman.com
■ヒューマングループに関するお問い合わせ■
ヒューマングループ 広報担当 原・若林
E-mail:kouhou@athuman.com