ヒューマンリソシア　宮城県より 『女性のチカラを活かす企業』 に認証されました

ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で人材サービス事業を運営するヒューマンリソシア株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：御旅屋　貢　以下、ヒューマンリソシア）は、女性も男性も働きやすい職場づくりやワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）に取り組む企業として、宮城県より『女性のチカラを活かす企業』 に認証されました。
 

 

◆「女性のチカラを活かす企業」認証制度とは

「女性のチカラを活かす企業」認証制度は、企業・法人・団体が、女性の登用・配置状況や仕事と家庭の両立支援などの取組みについて一定基準を満たした場合、宮城県知事が認証する制度です。

◆女性活躍推進に関する取組みについて

ヒューマンリソシアでは、女性、シニア、外国人、障がい者など多様なバックグラウンドや価値観をもつ人材が、その能力を最大限発揮し、活躍できる環境を整えるダイバーシティ経営を推進しています。

 

なかでも女性の活躍推進については、社員の半数以上を女性が占めることから、女性がその感性や価値観を活かしてより活躍できる環境をつくるべく、2016年4月より「女性活躍推進室」を設置し、さまざまな施策の検討・充実を進めています。
 

具体的には、子育てや介護との両立を支援する福利厚生制度の整備や、時間外労働の削減、連続休暇の取得を推進するなど、ワーク・ライフ・バランスの実現に取り組んでいます。また、女性登用の数値目標を掲げ、労働生産性を重視した評価体系を構築するなど、女性社員の将来的なキャリア開発を見据えたマネジメント改革にも力を注いでいます。

 

 

今後もヒューマンリソシアは、多様な人々が働きやすい環境を提案し、誰もが自分らしい働き方を選ぶことができる社会の実現に事業を通じて取り組んでまいります。

 

 

 

ヒューマンリソシア　　会社概要——————–

1988年の創設以来、人材派遣、正社員紹介事業、アウトソーシング・国際人材コンサルティング・企業研修などの幅広い人材サービスを全国28拠点で展開しています。グループ内の教育事業をバックボーンにしていることが強み。また、多

様な雇用形態とシニア・女性・グローバルなど多様な人材を組み合わせ、「労働力確保の最適化」を目指しています。 ※拠点数は平成28年3月末現在